Coaching

O que é coaching?

A tradução literal da palavra coaching = treinando, não revela o significado completo que o sentido original lhe deseja emprestar. Preferimos compará-lo ao assessor que assume a função de treinador e tutor. Tratando-se de um jovem que necessita do “coach” para lhe facilitar o caminho das decisões, o entendimento é perfeito. Todavia, quando se trata de um assessor no alto nível de administração empresarial, entendemos um profissional que tenha conhecimentos variados e bom senso no julgamento de situações novas e imprevistas. Considerando que não existe um ser humano que conheça todas as matérias e seja considerado um generalista e especialista ao mesmo tempo, faz-se mister que o ocupante desse cargo tenha muitas experiências e traga em seu caráter um elevado grau de humildade, seriedade, autoridade e conhecimentos que lhe confiram credibilidade acima da média. 

Conhecimentos de um "coach"

O “coach” necessita conhecimentos em planejamento, marketing (industrial, de atacado e varejo), finanças, qualidade, produtividade, impostos e recursos humanos.

Tranquilidade, equilíbrio, bom senso, maturidade e grande experiência em gestão empresarial capacitam nossos consultores a assessorar a diretoria de nossos clientes nos mais variados assuntos.

Depoimentos

  • “Por que contratar um gestor temporário? Há dois bons motivos. O primeiro e, provavelmente o mais importante, é que pequenas e médias empresas não têm condições para contratar um executivo de alto nível. Em segundo lugar, em muitos casos, não há necessidade de manter um profissional desse porte no quadro de funcionários devido aos elevados encargos sociais”, Paulo Navarro da NetStructure.
  • “A Sundfeld & Associados tem prestado relevantes serviços como planejamento estratégico da empresa, incluindo o PGQT – Programa de Gestão pela Qualidade Total, introduzindo melhorias contínuas (kaizen) para gerenciamento de avanços em todas as áreas”, Alcy Vidal, Gerente Geral da Vimax